Menu
Wij geloven dat medewerkers die zich thuis voelen op 't werk substantieel bijdragen aan het succes van een organisatie. Hierbij is coaching een onmisbare HR-tool. Actieve ondersteuning bij de persoonlijke ontwikkeling van werknemers bevordert het werkgeluk, vergroot de productiviteit, verbetert kwaliteit én het voorkomt verzuim. Als verzuim toch plaatsvindt, is het cruciaal snel en juist te schakelen voor een duurzame terugkeer naar werk. Onze coaches staan klaar om werkgevers en werknemers hierbij te ondersteunen, zodat beiden sterk aan het werk kunnen.
Onze coaches hebben oog voor het totale plaatje
Coachen van werknemers is ons vak. Dat doen we op een persoonlijke en motiverende wijze. Wij willen zorgen dat ‘t werk past, zodat naar het werk gaan voelt als thuiskomen.
Onze aanpak richt zich op de gouden driehoek van werknemer, werk en organisatie. We kijken naar persoonlijke eigenschappen en kwaliteiten van de werknemer, de werkomgeving en de dynamiek binnen het team en de bedrijfscultuur. Daarbij houden we altijd rekening met wet- en regelgeving en de belangen van zowel werknemer als werkgever.
Onze coaches nemen het volledige plaatje mee, inclusief privéomstandigheden die invloed kunnen hebben op vitaliteit en belastbaarheid. Met een open, eerlijke en transparante werkwijze zorgen we voor de beste en meest duurzame resultaten. We werken nauw samen met alle betrokken partijen, zoals leidinggevenden, HR, bedrijfsartsen en UWV.
Regionaal sterk
People in Place ondersteunt organisaties en werknemers in de regio’s Rijnmond, Alblasserwaard, Hoeksche Waard en Noord-Brabant. Dankzij ons partnerschap met CEREO zijn we bovendien in staat om ook regio overstijgende en landelijke organisaties te ondersteunen.
Akk%20met%20tekst.webp)
